ブルズの名簿全体が精査されており、コビー・ホワイトから始まります
ビリー・ドノバン監督がフロントオフィスと頻繁に話し合っている間、上司が名簿についてどのように感じているかについての詳細は静かなままです。これは、重要なシーズンにプレーヤーが注意深く監視されていないことを意味するものではありません。
積極的に行動する必要があるとき、ブルズのエグゼクティブバイスプレジデントであるArturasKarnisovasは躊躇しませんでした。
たとえば、Karnisovasは、ビリー・ドノバン監督が公開市場に出た直後に採用され、追跡されたときに、元総支配人のガー・フォーマンを解雇しました。
彼がより慎重になることを要求した他の状況では、Karnisovasは彼の次の動きに時間制限のないチェスプレーヤーのように動作しました。元コーチのジム・ボイレンを評価して決定するのに何ヶ月もかかり、彼は受け継いだ選手を評価するのに遅いゲームをしているようだ。
ドノバンはそのプロセスを説明し、彼とカルニソバスは、新しいゼネラルマネージャーのマークエバーズリーと一緒に頻繁に話すことを認めましたが、それは上司がこの時点で見たものに何らかの形で売られているという意味ではありません。
練習後、試合後、私たちは明らかに対話を持っています」とドノバンは言いました。正直なところ、個々のプレーヤーについて詳しくは説明していません。つまり、私はコーチとしてできる限りチームを支援しようとしています。マークとアルチュラスはこれらのゲームを評価し、人員を評価し、自分自身を評価し、すべてを評価していると確信しています。
「私は常に話し合いや対話、提案を受け入れているので、頻繁に彼に尋ねます。「ローテーションに関して見ているものは何でも、私たちがより良くするために変えることができるものは何ですか？」 「ねえ、あなたはこれをする必要があります、あなたはそれをする必要があります」という限り、方向性はありませんでした。フロントオフィス。
私たちはコーチとして感情的にその中にいます。フロントオフィスの観点から、彼らが実際にそこから離れて見ているとき、彼らはあなたに良い洞察や考えを与えることがありますが、私が個々のプレーヤーについて多くの対話をしているわけではありません。シーズンの早い段階なので、正直に言うと、おそらくもっとたくさん見たいと思っています。」
手に負えないものはなく、構築するための確実な基盤もありません。
ブルズの名簿は来年にかなり簡単に裏返すことができるので、これは徹底的な上から下への評価になります。
Coby Whiteにとって残念なことに、彼はおそらくそのリストの一番上にいます。
ポイントガードはドノバンの攻撃で主要な役割を果たしており、彼は2人のエリート指数であるラッセルウェストブルックとクリスポールをサンダーで指導してきました。これは到達するのがほぼ不可能なバーですが、ドノバンはホワイトがそれらの高さを拡大するよう努めることを望んでいます。
ホワイトの大きな問題は、いつポイントを獲得するか、そしていつチームメイトがポイントを獲得するかを理解していることです。
ドノバンは水曜日に、その部門でホワイトからの改善が見られたことを繰り返しましたが、その時点でトマシュサトランスキーを使用し、特定の瞬間にホワイトをシューティングガードに蹴ることも嫌いではありません。
ホワイトに関しては、彼は彼の最新の外出と全体的な進歩を評価するためにメディアによってバッジを付けられることを期待することができます。
評価されている水槽にいるような気がしません。私はただ遊びに行くところです」とホワイトは言いました。彼らは私を信じているので、私が求めることができるのはそれだけです。私は毎晩プレーするためにそこに出かけて、チームの勝利を助けるために最善を尽くしています。」
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