スウェディッシュコヴナントは今年末までにノースショアに参加する予定です
独立したノースウェストサイド病院は、合併を成長の機会と見なしています。
スウェーデンのコヴナントヘルスは、規制当局の承認を待って、今年末までにノースショア大学ヘルスシステムに参加する契約に署名しました。
NorthShoreファミリーの一員になることで、現在そして近い将来に成長する能力が得られると、SwedishCovenantの社長兼CEOであるAnthonyGuaccio氏は述べています。私たちのコミュニティは、イリノイ州、場合によってはイリノイ州で最高の医師にアクセスできるようになります。
木曜日に発表されたパートナーシップは、Swedish Covenantの患者に、NorthShoreのヘルスケアネットワークとそのデジタル記録管理ソフトウェアへのアクセスを提供します。
エバンストンに本拠を置くノースショアは、エバンストン、グレンビュー、スコーキー、ハイランドパークの4つの病院に130以上のケアサイトと700の認可ベッドを持っています。 127年の歴史を持つネットワークは10,000人を雇用しています。
小さなスウェディッシュコヴナント、5140 N.カリフォルニアアベニューは、133年間シカゴのノースサイドとノースウエストサイドにサービスを提供してきました。 312床の施設には2,500人以上の従業員がいます。
両方のネットワークの幹部は、取引にドルの価値を置くことはありません。
どちらの医療制度も有益です。 NorthShoreの2017会計年度の純利益は7,200万ドルを超えており、最新の申告が可能です。スウェーデンコヴナントの純収入は1480万ドルでした。
NorthShoreの社長兼CEOであるGeraldGallagher氏は、彼の会社は、Swedish Covenantを急性期医療およびセーフティネット病院として維持しながら、成長を支援することに尽力していると述べました。彼は、スウェーデンのコヴナントコミュニティサービスとアウトリーチ活動を拡大することにより、多額の投資が行われると述べました。
統合された事業はまた、近隣全体に即時ケアサイトや他の外来施設を開設する機会を探すだろうとギャラガー氏は述べた。コミュニティに深く根ざした医療提供者と協力することで、ノースショアは住民からの信頼を獲得するのに役立ちます。
コミュニティと一緒に時間を過ごすことで、独立して行うよりも多くのことを一緒に行うことができるようになるとギャラガー氏は語った。
スウェーデンの規約が完全に名前が変更されるかどうかは不明です。
確かに、スウェーデンの規約の名前は私たちのコミュニティにとってブランドと価値を持っているように感じます、とGuaccioは言いました。しかし、私たちが家族になった今、私たちは確かにNorthShoreを私たちの名前に取り入れたいと思っています。
Elyse Forkosh Cutler、社長 セージヘルス戦略 、病院の合併は常に患者と従業員の心にいくらかの不確実性を生み出すと言いました。
カトラー氏によると、コミュニティベースの懸念は常に存在しているという。病院のリーダーシップは、合併前、合併中、合併後にコミュニティと関わり、コミュニティのニーズを実際に理解することが重要です。
ギャラガー氏は、コミュニティ会議は近い将来行われると述べた。
この合併は、人員削減に基づくものではありません。 。 。 。これはおそらく追加の仕事をもたらすだろう、とギャラガーは言った。
今年の初め、SwedishCovenantは ラッシュ大学医療センターとの合併 。
ノースショア Advocate HealthCareとの合併を取り下げました 2017年、連邦取引委員会との長期にわたる法廷闘争の後、合併は消費者に害を及ぼすと述べた。
マニー・ラモスは アメリカ向けレポート、 シカゴの南側と西側のSun-Timesの報道を強化することを目的とした非営利のジャーナリズムプログラム。
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